Wesley  Niesten

Hoi, ik ben Wesley Niesten, 26 jaar en werkzaam bij VDL Konings. Ik begon deze reis bij het bedrijf twee jaar geleden als New Product Logistics engineer (NPL), waarbij ik Engineering Changes binnen de interne organisatie coördineerde. Na een jaar maakte ik de overstap naar de afdeling Projectmanagement, waar ik mij nu vooral richt op het orkestreren van veelzijdige projecten.

Hoe heeft u VDL Konings als uw werkgever ontdekt?
Via detachering heb ik VDL Konings ontdekt en via een aanbeveling leerde ik het bedrijf kennen. Na een jaar de NPL-functie te hebben vervuld en inzicht te hebben gekregen in het bedrijf en de processen, ben ik succesvol overgestapt naar de afdeling Projectmanagement, waarmee ik een vast contract heb veiliggesteld. Mijn traject is een voorbeeld van de diverse trajecten die werkzoekenden binnen VDL Konings kunnen bewandelen.

Wat is uw huidige functie bij VDL Konings en wat houdt deze in?
Op de afdeling Projectmanagement ben ik verantwoordelijk voor het orkestreren van veelzijdige projecten. Mijn rol als projectmanager omvat het plannen, organiseren, toezicht houden op verschillende taken en het beperken van risico's om te voldoen aan de vereisten die in samenwerking met onze klant zijn gesteld, binnen de afgesproken tijdlijn en het afgesproken budget. Kortom, deze functie gaat over het garanderen van een succesvolle projectafronding.

Wat maakt werken bij VDL Konings interessant en uitdagend?
Werken bij VDL Konings kan zowel boeiend als uitdagend zijn vanwege de dynamische cultuur en voortdurende groei. Wij zijn betrokken bij projecten vanaf het ontwikkelen van oplossingen op basis van klantvragen en leveren daar een belangrijke bijdrage aan. Het gevarieerde scala aan projecten, waaronder het verhogen van de efficiëntie door het creëren van nieuwe producten en innovatieve oplossingen, zorgt voor een stimulerende werkomgeving. Deze diversiteit zorgt ervoor dat we in onze organisatie met dagelijkse uitdagingen worden geconfronteerd, waardoor continu leren en groei wordt bevorderd. Als Project Manager onderstreept de nadruk op het leveren van integrale kansen de toewijding aan het leveren van complete en brede oplossingen die niet alleen voldoen aan de verwachtingen van onze klanten, maar deze zelfs overtreffen.

Zou u een baan als Projectmanager bij VDL Konings aanbevelen?
Op basis van mijn persoonlijke ervaringen beveel ik de rol van Project Manager bij VDL Konings aan. De dynamische cultuur gecombineerd met voortdurende groei creëert een omgeving waarin uitdagingen veranderen in kansen voor groei. Als individu krijg je het gevoel dat je een verschil kunt maken. Het gevarieerde scala aan projecten en uitdagingen maakt het een stimulerende en lonende professionele reis, met meerdere mogelijkheden en flexibiliteit voor ambitieuze projectmanagers. Bekijk gerust de vacatures en sluit je aan bij onze familie!

Welke mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling van vaardigheden zijn er voor individuen die zich bij VDL Konings aansluiten?
Werken bij VDL Konings biedt talloze mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling van vaardigheden. De bestaande cultuur van interne en externe samenwerking tussen VDL Konings en onze klanten zorgt voor een omgeving die bijdraagt ​​aan persoonlijke en loopbaanontwikkeling. De verantwoordelijkheden, het takenpakket en de begeleiding van ons management leiden tot een aanzienlijke verbetering van zowel soft- als hard skills. Ons activiteitenaanbod biedt medewerkers een platform om hun vaardigheden te vergroten en een betekenisvolle bijdrage te leveren aan de organisatie.